0312 424 15 35

hiperaktivite-w@tr.net

MADDE : 1.DERNEĞİN ADI VE MERKEZİ

Derneğin adı Dikkat Eksikliği Hiperaktivite ve Özel Öğrenme Güçlüğü Derneği'dir. Merkezi Ankara'dadır.

MADDE : 2. DERNEĞİN AMACI :

Dikkat eksikliği hiperaktivite (DEHB) kişinin yaşına ve gelişim düzeyine uygun olmayan aşırı hareketlilik, ataklık, istekleri erteleyememe (impulsivite) ve dikkat süresinin kalıcı ve sürekli olarak kısalığı ile kendini gösteren ve erken çocukluk dönemlerinde başlayıp yaşam boyu devam edebilen bir bozukluktur. İlkokul çağındaki çocukların %3-5'de yani her 20-30 çocuktan birisinde görülmektedir. DEHB tanısı almış olan çocukların %80'i ergenlikte, %30-65'i erişkinlikte de bu belirtileri taşırlar. Bu nedenle DEHB çocukları olduğu kadar ergenleri ve erişkinleri de ilgilendiren bir sorundur. Erişkinler arasında %1-2 sıklıkta görülmektedir.

Özel Öğrenme Güçlüğü, bir çocuğun zekası normal ya da normalin üstünde olmasına rağmen, dinleme, düşünme, anlama, kendini ifade etme, okuma-yazma veya matematik becerilerinde yaşıtlarına ve zekasına oranla düşük başarı göstermesidir. Okuma Bozukluğu, Yazılı Anlatım Bozukluğu, Matematik Bozukluğu ve Başka Türlü Adlandırılamayan Öğrenme Bozukluğu alt gruplarını içerir. Öğrenme güçlüğü gelişimsel bir sorundur.Öğrenme ve algılama sorunu çocuğun doğumu ile başlar. Eğitim süreci içinde edinilmez. Yaşam boyu süren bir bozukluktur. Ülkemizdeki sıklığı tam olarak bilinmemekle birlikte çeşitli kaynaklara göre okul çağındaki çocukların %3-10'unda görülmektedir.

Her iki gruba giren çocuklar normal hatta normalin üzerinde zeka düzeylerine sahip olsalar bile, eğitimlerinde bunu yansıtacak başarılara ulaşamamakta ve ciddi sorunlarla karşılaşmaktadırlar. Bireylerin eğitiminin yanısıra her iki bozuklukta da sosyal ilişkiler, günlük aktiviteler, meslek gibi yaşamın hemen her alanı olumsuz yönde etkilenebilmektedir.

Çocuk ve ergenlerle birebir ilişkide bulunan anne babalar, öğretmeler, eğitimciler bu tür sorunları olan bireyleri tanıyacak, onlara uygun yaklaşım biçimlerini geliştirebilecek bilgi ve deneyime yeterince sahip değillerdir. Oysa erken tanı konulduğu ve uygun tedavi ve eğitim olanaklarının sağlandığı durumlarda bireyler gerek eğitim gerekse sosyal yaşamlarında başarılı olabilmekte; anne babalar ve eğitimciler güvenli ve uygun yaklaşımları daha bilinçli olarak kullanabilmektedirler.

Derneğin amacı, bu bozuklukların erken tanınması, uygun tedavi ve eğitim olanaklarının sağlanması ve yaygınlaştırılması, karşılaşılan sorunlara uygun ortak çözümlerin bulunması yönünde çalışmalar yapmak, bu alanda yapılacak olan çalışmalara öncü ve destek olmak üzere aileleri, eğitimcileri ve tedavi ekibini bir araya getirerek bu alanda güç birliği oluşturmaktır.

MADDE : 3. DERNEĞİN ÇALIŞMA KONULARI

Dernek bu amaçları gerçekleştirmek üzere aşağıda belirtilen faaliyetlerde bulunur.

Dikkat Eksikliği Hiperaktivite Bozukluğu ve Özel Öğrenme Güçlüğüne ilişkin her türlü bilginin sağlanması ve yaygınlaştırılması,

Dikkat Eksikliği Hiperaktivite Bozukluğu ve Özel Öğrenme Güçlüğünün erken tanısına yönelik tanı araçlarının hazırlanması, tanıtılması ve yaygınlaştırılması,

Anne baba öğretmen eğitimi programlarının geliştirilmesi, düzenlenmesi ve desteklenmesi. Destek ve dayanışma gruplarının oluşturulması,

Dikkat Eksikliği Hiperaktivite Bozukluğu ve Özel Öğrenme Güçlüğünün görülme sıklığı, nedenleri, tanısı, tedavisi ve eğitimi gibi konularda araştırmaların yürütülmesi ve desteklenmesi,

Bu tanıları almış olan her yaş grubundan bireyler ve ailelerine yönelik,

• Tanı, tedavi, eğitim ve terapi olanaklarının sağlanması ve yaygınlaştırılmasına katkıda bulunmak,
• Yasal hakların korunması ve geliştirilmesi konusunda resmi ve özel kurum, kuruluş ve kişiler nezdinde her türlü girişimde bulunmak,
• Birey ve ailelerin özlük ve etik hakları konusunda duyarlık yaratılması ve toplumsal bilinçlenmenin geliştirilmesi,

Faaliyet alanına giren konularla ilgili resmi, özel ve tüzel kurum, kuruluş ve kişilerle işbirliği yapmak,

Hastalar ve aileler arasında dayanışmayı sağlayıp yardım toplamak: tedavi ve eğitim olanaklarından yoksun olan bireylerin tanı, tedavi ve eğitim masraflarına katkıda bulunmak,

Yurtiçi ve yurtdışı bilimsel kongreler, seminerler düzenlemek, yayında bulunmak: bilimsel toplantı ve kongrelere katılmak ve konuyla ilgili kişilerin eğitimleri için burs vermek, destek olmak.

MADDE : 4 KURUCU ÜYELER:

Ferhunde Öktem, Doktor, Türkiye Cumhuriyeti, H.Ü. Çocuk Hastalıkları Hastanesi Ankara; Haluk Nezih Çıngır, Mühendis,Türkiye Cumhuriyeti, EGO Genel Müdürlüğü Ankara; Kadir Fidan, Öğretmen, Türkiye Cumhuriyeti,Bayraklı sokak No:3/13 Büyük Esat/Ankara; Meltem Nalça Andrieu, Doktor, Türkiye Cumhuriyeti, 3.Cadde No:2/4 Bahçelievler/Ankara; Özlem Erman Doktor, Türkiye Cumhuriyeti, Oyak Sitesi 65.Giriş No:4Çankaya/Ankara, İsmail Hakkı Okay, Bankacı, Türkiye Cumhuriyeti, Güzaltan sokak No:20/9 Maltepe/Ankara; Lale Olcay, Doktor, Türkiye Cumhuriyeti, Sağlık Mahallesi Sağlık Sokak No:10/10 Ankara; Atilla Ertürk, Mühendis, Türkiye Cumhuriyeti, Dikmen Caddesi No: 257/11 Ankara; Leyla Kuşdemir, Ev Hanımı, Türkiye Cumhuriyeti, Şehit Osman Temiz Mahallesi 43. Sokak No:22/12 Ankara; Gönül Fidan, Öğretmen, Türkiye Cumhuriyeti, Bayraklı Sokak No:3/13 Büyük Esat/ Ankara.

MADDE : 5. GENEL KURUL :

Derneğin en yüksek karar ve denetleme organıdır. Genel Kurul Olağan ve Olağanüstü toplanır.

MADDE : 6. GENEL KURUL TOPLANTILARI :

Genel Kurul en geç iki yılda bir Aralık ayında olağan, Yönetim ve Denetleme Kurullarının gerekli gördüğü hallerde veya dernek üyelerinin 1/5'inin yazılı isteği üzerine olağanüstü toplanır.

MADDE : 7. YÖNETİM KURULU TOPLANTI YERİ :

Yönetim Kurulu toplantıları, Dernek Genel Merkezinin bulunduğu adreste yapılır.

MADDE : 8.GENEL KURULU ÇAĞIRMAYA YETKİLİ ORGAN VE TOPLANTI YERİ :

Genel Kurul toplantısı Yönetim Kurulu çağrısı ile yapılır.

MADDE : 9. GENEL KURULUN ÇAĞRI USULÜ :

Yönetim Kurulu, Dernek Tüzüğüne göre Genel Kurula katılma hakkı bulunan üyelerin listesini düzenler. Genel Kurula katılacak üyeler en az onbeş gün önceden günü, saati, yeri ve gündemi mahalli bir gazetede ilân edilmek üzere toplantıya çağrılır. Bu çağrıda çoğunluk sağlanamaması sebebiyle toplantı yapılamazsa, ikinci toplantının hangi gün yapılacağı da belirlenir. İlk toplantı ile ikinci toplantı arasında bırakılacak zaman bir haftadan az olamaz. Toplantının yapılacağı gün, saat ve yer ile toplantı gündemi toplantı gününden en az onbeş gün önce Ankara Valiliği'ne yazı ile bildirilir. Bu yazıya toplantıya katılacak üyeleri gösteren liste de eklenir. Toplantı başka bir sebepten geri bırakılırsa, bu durum, geri bırakılma sebeplerini de belirtmek sureti ile toplantı ilânının yapıldığı gazeteye ikinci bir ilân verilerek üyelere duyurulur. İkinci toplantının geri bırakılma tarihinden itibaren en geç iki ay içinde yapılması zorunludur. Üyeler ikinci toplantıya birinci toplantıdaki uyulması gereken esaslara göre yeniden çağrılır. Ankara Valiliğine aynı esaslar göz önüne alınarak duyurulur. Genel Kurul Toplantısı bir defadan fazla geri bırakılamaz.

MADDE : 10. TOPLANTI YETER SAYISI :

Genel Kurul, Dernek Tüzüğüne göre Genel Kurula katılma hakkı olan üyelerin yarısından bir fazlasının katılması ile olur.İlk toplantıda yeter sayı sağlanamazsa, ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz. Ancak, bu ikinci toplantıya katılan üye sayısı Dernek Yönetim ve Denetleme Kurulları üye tam sayısı toplamının iki katından az olamaz.

MADDE : 11. GENEL KURUL TOPLANTISININ YAPILMA USULÜ :

Genel Kurul toplantıları ilânda belirtilen ve Ankara Valiliğine bildirilen gün,saat ve yerde yapılır. Üyeler yönetim kurulunca düzenlenen listedeki adların karşısını imzalayarak toplantı yerine girerler. Gerekli sayı sağlanmışsa bu durum tutanak ile saptanır. Toplantı Yönetim Kurulu Başkanı veya görevlendireceği Yönetim Kurulu üyelerinden biri tarafından açılır. Hükümet komiserinin toplantıya gelmemiş olması toplantının ertelenmesini gerektirmez.Açılıştan sonra toplantıyı yönetmek üzere bir başkan ve yeteri kadar başkan vekili ile katip üye seçilir.

MADDE : 12. TOPLANTIDA GÖRÜŞÜLECEK KONULAR :

Genel Kurul toplantılarında yalnız gündemde bulunan konular görüşülür. Genel Kurul gündeminde bulunmayan konuların gündeme alınması için toplantıda hazır bulunan asil üyelerin 1/10'nun teklifi şarttır. Toplantı Genel Kurul Başkanınca yöneltilir. Katip üyeler toplantı tutanağını düzenler ve başkan ile birlikte imzalarlar. Toplantı sonunda bütün tutanak ve belgeler Yönetim Kuruluna verilir.

MADDE : 13. GENEL KURULUN GÖREV VE YETKİLERİ :

Dernek organlarının seçimi,

Dernek tüzüğünün değiştirilmesi,

Yönetim ve Denetleme kurulları raporlarının görüşülmesi, Yönetim Kurulunun ibra edilmesi,

Yönetim Kurulunca hazırlanan bütçenin görüşülüp aynen veya değiştirilerek kabul edilmesi,

Dernek için gerekli taşınmaz malların satın alınması veya mevcut taşınmaz malların satılması hususunda Yönetim Kuruluna yetki verilmesi,

Derneğin Federasyona katılması veya ayrılması,

Derneğin Uluslar arası faaliyette bulunulması, Yurtdışındaki dernek veya kuruluşlara üye olarak katılması veya ayrılması,

Sandık kurulması,

Derneğin feshedilmesi,

Mevzuatta ve dernek tüzüğünde genel kurulca yapılması belirlenen diğer görevlerin yerine getirilmesi,

MADDE : 14. GENEL KURULDA OY KULLANMA VE KARAR ALMA ŞEKİLLERİ:

Genel Kurulda fesih kararı dışında tüm kararlar salt çoğunlukla alınır. Fesih kararı Genel Kurulun üçte iki çoğunluğuyla alınır. İlk toplantıda çoğunluk sağlanmazsa ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz. Toplantıya katılan üye sayısı ne olursa olsun fesih konusunun görüşülüp kararın üçte iki çoğunlukla verilme zorunluluğu vardır. Her üyenin Genel Kurulda bir oy hakkı vardır. Üye oyunu bizzat kendi kullanır.

MADDE : 15. YÖNETİM KURULUNUN TEŞKİLİ :

Yönetim Kurulu en az beş asıl, beş yedek üyeden oluşur ve Genel Kurulca gizli oy ile en az bir yıl içinde seçilir. Asil üyeliklerde boşalma olunca yedek üyeler göreve çağrılır.

MADDE : 16. YÖNETİM KURULU'NUN GÖREVLERİ :

Derneğin temsil etmek veya bu hususta kendi üyelerinden bir veya bir kaçına yetki vermek, bağış ve aidat toplayacak üyeleri belirlemek,

İhtiyaç görüldüğünde Ankara'dan başka il ve ilçe merkezlerinde Derneğin Şubeleri kurulabilir. Yönetim Kurulu, Dernek Şubelerinin açılmasını kararlaştırmak,Şube kurucularına yetki vermek, bu amaçla 2908 Sayılı Kanunun Şubelerin kuruluşuna ilişkin 31, 32 ve 33.cü maddelerini esas alarak şube organlarının görev ve yetkilerini, Genel Kurulda temsil şekillerini belirlemekle ve bunlara ilişkin olarak Tüzükte yapılması gereken ekleme ve değişiklikleri hazırlayarak Genel Kurula sunmakla görevlidir.

Derneğin gelir ve gider hesaplarına ilişkin işlemleri yapmak ve gelecek döneme ait bütçeyi hazırlayarak genel kurula sunmak,

Türk vatandaşı olmayanların Dernek üyeliğine kabulü halinde bunları on gün içinde Valiliğe bildirmek,

Dernek tüzüğünün ve mevzuatının kendisine verdiği diğer işleri yapmak ve yetkileri kullanmak,

Önemli görülen mesleki konularda Yönetim Kurulu'na yardımcı olmak üzere uzman komisyonlar oluşturmak.

Yönetim Kurulu, oluşturduğu bu komisyonların çalışmalarındaki koordinasyonunu sağlamak üzere her komisyon için en az bir asil üyesini görevlendirir.

MADDE : 17. YÖNETİM KURULUNDAKİ BOŞ ÜYELİĞİN TAMAMLANMASI:

Yönetim Kurulu üye sayısı, boşalmalar sebebiyle yedeklerin de getirilmesinden sonra, üye tam sayısının yarısından aşağı düşerse, Genel Kurul mevcut Yönetim Kurulu üyeleri veya Denetleme Kurulu tarafından bir ay içinde toplantıya çağrılır. Çağrının yapılmaması halinde, Dernek üyelerinden birinin başvurması üzerine mahallin Sulh Hukuk Hâkimi duruşma yaparak dernek üyeleri arasından seçeceği üç kişiyi, bir ay içinde Genel Kurulu toplamakla görevlendirir.

MADDE : 18. DENETLEME KURULUNUN TEŞKİLİ VE GÖREVLERİ :

Denetleme Kurulu üç asil, üç yedek üyeden az olmamak üzere Genel Kurulca gizli oyla seçilir. Bu kurul denetleme görevini Dernek Tüzüğünde tespit edilen esas ve usullere göre ve altı ayı geçmeyen aralıklarla yapar ve denetleme sonuçlarını bir rapor halinde Yönetim Kuruluna ve Genel Kurula sunar.

MADDE : 19. ORGANLARA SEÇİLENLERİN MÜLKİ AMİRE BİLDİRİLMESİ :

Genel Kurulca yapılan seçimi izleyen yedi gün içinde, Yönetim Kurulu Başkanı tarafından, Yönetim ve Denetleme Kurulları ile Derneğin diğer organlarına seçilen asil ve yedek üyelerin ad, soyad, baba adı, doğum yeri,doğum tarihi, meslek ile ikâmetgahları dernek merkezinin bulunduğu yerin en büyük mülki amirliğine yazı ile bildirilir.

MADDE : 20. DERNEĞE ÜYELİK :

Derneğin asil ve fahri olmak üzere iki türlü üyesi vardır.

MADDE : 21. ASİL ÜYE OLABİLME KOŞULLARI :

Asil üye olabilmek için:

Derneğin kuruluş amacı olan kişi veya bu kişinin 1. derece yakını,

Dernek amaç ve çalışma konuları ile ilintili bir meslek sahibi,

Çalışma konularında görev almak isteyen medeni haklara sahip, 18 yaşını bitirmiş Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı veya bu özelliklere sahip olarak Türkiye'de kanunlar çerçevesinde oturma hakkını elde etmiş olmak gerekir.

MADDE : 22. FAHRİ ÜYELER :

Dikkat Eksikliği, Hiperaktivite Bozukluğu ve Özel Öğrenme Güçlüğü sahası ile derneğin amaç ve çalışma konularında değerli hizmetlerde bulunmuş olanlara Yönetim Kurulu kararı ile verilen unvandır. Fahri üyelerin, Genel Kurulda oy kullanma hakları yoktur. Dikkat Eksikliği, Hiperaktivite Bozukluğu ve Özel Öğrenme Güçlüğü dalına ilgi duyan ve çalışmaları izlemek isteyen, veya başka meslekte profesyonel düzeyde yetişmiş ve disiplinlerarası çalışmaya ilgi duyan ve dernek çalışmalarına katkıda bulunma isteğini belirten kişiler Yönetim Kurulu kararı ile fahri üye olabilirler. Fahri üyeler isterlerse üyelik aidatı ödeyebilirler. Bu üyelerin Derneğin hangi hizmetlerinden yararlanacaklarına Yönetim Kurulu karar verir. Fahri üyeler için, ayrı bir "Fahri Üye Kayıt Defteri"  tutulur ve "Fahri Üye Kartı" düzenlenir.

MADDE : 23. DERNEĞE GİRİŞ :

Derneğe asil üye olmak isteyenler, iki fotoğrafla birlikte, şekli Yönetim Kurulunca belirtilecek talepnameyi imza ederek Yönetim Kurulu Başkanlığına müracaat ederler. İstekleri ret olunanlara gerekçe bildirme zorunluluğu yoktur. İstekleri kabul edilenler, "Asıl Üye" defterine kayıt edilirler. Asıl üyeler, bu tüzük ile öngörülen maddi ve manevi yükümlülükleri muntazaman yerine getirmekle mükelleftirler. Her çeşit üye, Derneğin yönetimi ile ilgili dileklerini yazılı olarak Yönetim Kurulu Başkanlığına verme yetkisine haizdir. Dernekten herhangi bir suretle ayrılan üyelerin, ayrılma tarihine kadar olan aidat ve hizmet karşılığı olan borçlarını ödemeleri şarttır. Aksi hareket edenler hakkında özel hukuk hükümleri uygulanabilir.

MADDE : 24. DERNEKTEN AYRILMA :

İstifa : Arzu eden her üye, dernekten istifa yoluyla ayrılabilir. İstifanın geçerli olabilmesi için, üyenin yazılı müracaatından 15 tam gün geçmesi gereklidir.

Çıkarma : Faaliyet ve davranışlarıyla derneğin amaçlarına aykırı görülen üyeler, Yönetim Kurulunun onayı ile dernekten çıkarılabilir. Ayrıca tüzükte belirtilen aidatı geçerli bir nedeni olmadan ödemeyenler de Yönetim Kurulu kararı ile üyelikten çıkarılabilir.

MADDE : 25. YILLIK AİDAT MİKTARI :

Üyelerin ödeyecekleri yıllık aidat miktarı 2000 yılı için 20.000.000,-TL "yirmimilyon"dur. Genel Kurulca bir karar alınmaz ise o yıla ait aidat miktarı Tüketici Fiyatları Endeksi (TÜFE) oranında artırılarak bulunur. Bu aidat bir defada nakit olarak saymana veya dernek hesabına yatırılarak ödenir.

MADDE : 26. DERNEĞİN GELİRLERİ :

Derneğin gelirleri aşağıdaki kaynaklardan oluşur:

Üye aidatı,

Dernekçe yapılan yayınlar, tertiplenen piyango, balo, eğlence, Kermes, temsil, konser, spor yarışması, konferans, kongre gibi faaliyetlerden sağlanan gelirler,

Bağışlar ve yardımlar,

Yardım toplama hakkındaki mevzuat hükümlerine uygun olarak toplanacak bağışlar ve yardımlar,

Dernek tarafından, üyelere yönelik olarak tertiplenecek kurs, resmi ve özel kurumlara danışmanlık, ölçme aracı geliştirilmesi,bilgisayar programları hazırlama ve öğretme karşılığında sağlanacak bağış ve gelirlerden,

Mal varlıklarından elde edilen gelirlerden oluşur.

Derneğin yıl içinde elde ettiği gelirlerin en az %80'i dernek amaçları doğrultusunda harcanır. Herhangi bir neden ile harcanamayan kısım takip eden yılın harcamalarına ilave edilir.

MADDE : 27. TUTULACAK DEFTERLER VE KAYITLAR:

Üye Kayıt Defteri : Derneğe girenlerin kimlikleri, Derneğe giriş tarihleri, yıllık aidatları bu deftere yazılır.

Karar Defteri : Yönetim Kurullarının kararları, tarih ve numara sırasıyla bu deftere yazılır. Kararlar başkan ve üyelerce imzalanır.

Gelen ve Giden Evrak Defteri : Gelen ve giden evrak, tarih ve numarasıyla bu deftere kaydolunur.

Gelir ve Giderler Defteri : Dernek namına alınan bütün paraların alındıkları ve harcanan paraların harcandıkları yerler, açık ve düzenli olarak bu defterde gösterilir.

Bütçe, Kesin Hesap ve Bilanço Defteri : Bütçe, kesin hesap ve bilançolar bu deftere işlenir.

Demirbaş Defteri : Derneğe ait demirbaş eşyalar bu deftere işlenir.

Defterler noterden onaylanarak kullanılır.

MADDE : 28. GELİR VE GİDERLERDE USUL :

Dernek gelirleri Alındı belgesi ile toplanır ve giderler Harcama belgesi ile yapılır. Bu belgelerin saklanma süresi beş yıldır. Dernek gelirlerinin alınmasında kullanılacak Alındı belgesi Maliye Bakanlığı'ndan temin edilir. Bağış ve aidat toplama konusunda Yönetim Kurulunca belirlenen üyelere ilişkin karar Ankara Valiliği'ne tescil ettirilir.

MADDE : 29. TÜZÜK DEĞİŞİKLİĞİ :

Dernek tüzüğünün değiştirilmesi, Genel Kurulun görevlerindendir. Değiştirilen tüzük, İçişleri Bakanlığı'na gönderilmesini takiben onbeş gün içinde mahalli bir gazetede yayınlanacaktır. Bu gazetenin beş nüshası yayın tarihinden itibaren en geç onbeş gün içinde, Yönetim Kurulu tarafından,dernek merkezinin bulunduğu Ankara Valiliği'ne verilir.

MADDE : 30. DERNEĞİN FESHİ VE MAL VARLIĞININ TASFİYESİ :

Derneğin feshine ancak Genel Kurul; taşınır malların devredilmesine, satılmasına ve bunlar üzerinde aynı haklar tesisine Yönetim Kurulu karar verir. Derneğin feshi, Dernekler Yasası'nın 55. maddesi hükümlerine tabidir. Derneğin feshi halinde derneğin mal ve paraları Genel Kurulca başka bir karar verilmediyse Türk Eğitim Vakfına kalır.

MADDE : 31. GEÇİCİ HÜKÜMLER :

Bu tüzükte belirtilen organlara seçilen üyeler görev karşılığı olarak Dernek'ten ücret alamazlar. Sadece Yönetim Kurulu Üyeleri veya görevlendireceği kişiler Dernek görevi ile ilgili Geziler için yolluk alırlar. Bu tüzükte öngörülen haller ve yetkiler dışında Dernek adına herhangi bir taahhütte bulunamazlar. Aksi hareket halinde, imza sahipleri şahsen sorumludurlar.

MADDE : 32. DERNEK ŞUBELERİ :

Merkezi Yönetim Kurulu kararıyla gerekli görülen il ve ilçelerde Derneğin şubesi açılabilir.

MADDE : 33. ŞUBE ORGANLARI :

Genel Kurul,

Yönetim Kurulu,

Denetleme Kurulu,

MADDE : 34. ŞUBE GENEL KURULUNUN KURULUŞU VE TOPLANMA ZAMANI,

Genel Kurul Şubeye kayıtlı tüm üyelerden oluşur. Genel Kurul toplantıları, Genel Merkez Olağan Genel Kurulu toplantısından en az on beş gün önce yapılmak zorundadır. Şube Genel Kurul toplantıları şube merkezinin bulunduğu yer ve ilânda belirtilen gün ve saatte yapılır. Genel Kurul, Dernek tüzüğüne göre Genel Kurula katılma hakkı bulunan üyelerin katılmasıyla yapılır. Şube Genel Kurul toplantısına ait ilân, gazete ile yapılabileceği gibi mahalli imkan ve araçlardan yararlanmak suretiyle de yapılabilir.Genel Kurul yeter sayısı, Genel Kurula katılma hakkına sahip üyelerin yarıdan bir fazlasının katılmasıyla yapılır. İlk toplantıda çoğunluk sağlanamazsa ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz,ancak toplantıya katılan üye sayısı Şube Yönetim ve Denetleme Kurulları üye tam sayısı toplamının iki katından az olamaz. Genel Kurul toplantısında yalnız gündemde yer alan maddeler görüşülür. Ancak, toplantıda hazır bulunan üyelerin onda birinin talebi üzerine görüşülmesi istenen konu gündeme alınabilir. Genel Kurul Şube Yönetim Kurulunun veya üyelerin beşte birinin yazılı başvurusu ile olağanüstü toplantıya çağrılır.

MADDE : 35. ŞUBE GENEL KURULUNUN GÖREV VE YETKİLER :

Genel Kurul Başbakanlık Divanını seçmek,

Yönetim ve Denetleme Kurullarını seçme (Gizli oy açık tasnif usulüyle)

Yönetim ve Denetleme Kurulu raporlarını incelemek,

MADDE : 36. ŞUBE YÖNETİM KURULUNUN TEŞKİLİ :

Şube Yönetim Kurulu, Şube Genel Kurulunca üyeler arasından beş asıl ve beş yedek üye olarak seçilir. Bu üye sayıları Merkez Yönetim Kurulu için benimsenen asıl ve yedek sayısının geçmeyecek biçimde Şube Genel Kurulu tarafından belirlenir. Yönetim Kurulu'na seçilen üyeler, daha sonra kendi aralarında görev bölümü yaparlar.

MADDE : 37. ŞUBE YÖNETİM KURULUNUN GÖREVLERİ :

Şubeyi temsil etmek, görevle ilgili üyelere yetki vermek,

Organlara seçilenleri idareye ve Genel Merkeze bildirmek,

Şubenin bütçe taslağını hazırlamak ve Genel Kurula sunmak,

Şube gelirlerinden, Genel Merkeze ayrılan miktarı Genel Merkeze göndermek,

Yöresel özellikler dikkate alınarak, uygun çalışma programları hazırlamak ve uygulanmasını sağlamak,

Üyelerin eğitsel, kültürel ve sosyal gereksinimlerini karşılamak üzere menkul ve gayri menkuller almak ve tesisler kurmak,

Şubeye gelen Genel Merkez temsilcilerine bilgi vermek,

Dernek tüzüğüne göre Genel Kurula katılma hakkı olan üyelerin listesini düzenlemek, Genel kuruldan en az on beş gün önce üyelerine bildirmek,

Tüzük ve yönetmelik hükümlerinin yüklediği diğer işleri yapmak.

MADDE : 38. ŞUBE BAŞKANININ GÖREVLERİ :

Şubeyi özel ve tüzel kişilere karşı temsil etmek,

Yönetim Kurulu toplantısına başkanlık etmek,

Şube adına yapılan yazışmaları imzalamak ve onaylamak,

MADDE : 39. ŞUBE BAŞKAN YARDIMCISININ GÖREVLERİ :

Başkan olmadığı hallerde onun görevlerini yapmak,

MADDE : 40. ŞUBE SEKRETERİNİN GÖREVLERİ :

Her türlü yazışmaları düzenli bir şekilde yapmak,

Gelen ve giden evrakları ilgili deftere işlemek,

Şube Yönetim Kurulunun verdiği diğer işleri yapmak,

MADDE : 41. ŞUBE SAYMANININ GÖREVLERİ :

Şubenin her türlü hesap işlerini yürütmek ve Başkanla birlikte bankadan para çekmek,

MADDE : 42. ŞUBE DENETLEME KURULU TEŞKİLİ :

Denetleme Kurulu 3 asıl ve 3 yedek üyeden oluşur. Genel Kurulca üyeler arasından seçilir.

MADDE : 43. ŞUBE DENETLEME KURULUNUN GÖREVLERİ :

Derneğin çalışmalarının Tüzük, Genel Kurul ve Yönetim Kurulu kararlarına uygun olup olmadığını inceler,

Yaptığı denetleme sonucunu Yönetim Kurulu ve toplandığında Genel Kurula sunar.

MADDE : 44. GÖREVLİLERİN YOLLUKLARI :

Yönetim Kurulu üyeleri veya görevlendireceği kişiler dernek görevi ile ilgili geziler için yolluk alırlar.

MADDE : 45. OYLAMADA EŞİTLİK OLMASI DURUMUNDA :

Alınan kararlarda oyların eşit olması halinde Başkanın katıldığı taraf çoğunluk kabul edilir.

MADDE : 46. ŞUBELERCE TUTULACAK DEFTERLER :

Üye kayıt Defteri : Derneğe girenlerin kimlikleri, derneğe giriş tarihleri, Yönetim Kurulu karar numarası ve tarihi, ödenti taahhütleri bu deftere yazılır. Fahri üyeler için de ayrıca defter tutulur.

Karar Defteri : Yönetim Kurulunun kararları tarih ve sayı sırası ile onaylanır.

Gelen ve Giden Evrak Defteri : Dernek gelen ve giden evrakların tarihi ve sayısı ile bu deftere kaydolunur.

Gelir ve Gider Defteri : Dernek adına alınan bütün paraların alındıkları ve harcanan paraların verildikleri yerler açık ve düzenli olarak bu defterde gösterilir.

Bütçe Kesin Hesap ve Bilanço Defteri: Dernek gelirleri dipkoçanlı ve sıra numaralı makbuzlarla alınır, giderler sarf belgeleriyle yapılır.

Demirbaş Defteri : Şubeye ait her türlü demirbaş bu deftere kaydedilir.

Bu defterlerin noterden onaylattırılması şarttır.

MADDE : 47. ŞUBENİN PARA VE MAL VARLIKLARI :

Şubenin mal, para ve diğer hakları ile borçları Genel Merkezin malı ve borcu sayılır. Şubenin feshi halinde Genel Merkeze kalır.

MADDE : 48. ŞUBENİN GENEL MERKEZ GENEL KURULUNDA TEMSİLİ :

Şubeye kayıtlı bütün üyeler Genel Merkez Genel Kuruluna bireysel olarak katılma, oy verme ve söz hakkına sahiptir. GEÇİCİ YÖNETİM KURULU 1. Ferhunde Öktem Başkan 2. Haluk Nezih Çıngır Başkan Yardımcısı 3. Kadir Fidan Sekreter Üye 4. Meltem Nalça Andrieu Sayman Üye 5. Özlem Erman Üye GEÇİCİ DENETİM KURULU 1. İsmail Hakkı Okay 2. Lale Olcay 3. Atilla Ertürk